女生在金融圈里如何找工作？

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女生在金融圈里如何找工作？

首先，女孩们要知道金融行业内有哪些类型的工作。例如，证券经纪人、金融分析师、精算师、投行经理等等，这类相关职位都需要较高的综合素质和较多的金融知识储备。

其次作为女性，本性敏感细腻，更应该发挥出收集归纳筛选正确信息的能力。

坦白说，在大叔的生活圈子里，那种每天都阅读时事新闻习惯的女性实属不多，因为要保持一个积极思考的头脑和系统的全局思维，是需要花费长时间去锻炼的。所以，喜欢混迹金融圈的女孩子们，一定要学会涉猎更多的信息咨询，先用理论知识武装自己的大脑。

进一步细说，针对具体行业，银行业会更倾向于女性；以销售业绩说话的保险业，男性女性只要具备正确的逻辑思维，都可以很好地胜任；公募基金类中的女性相对较少，由于权益类的女研究者普遍偏少。

尽管金融圈中仍旧有些许“重男轻女”的偏见，比如证券投行更倾向于选择体力与魄力兼备的男性。但现如今，男女平等的观念也逐渐渗透到各个行业中，女性同样具备着良好的抗压能力、沟通能力等等，男性女性都能够出色地在金融行业内杀出自己的一片天。

女生在金融圈里如何找工作？

1、应届生找金融圈的工作尤其是券商工作很大一部分是取决于市场行情的，这两年由于金融监管明显趋严、行业去杠杆，很多公司都甚至冻结了人员招聘，券商需求量明显缩小，公募基金招人更少，基本上走一个才能进一个。题主这时找工作肯定比行情好的时候拿到好OFFER要难很多。

2、女性在全面放开二胎后求职受到的性别歧视更突出了，尤其是投行部这种部门，很多都明说只要男生，除非你家里背景硬或条件比其他应聘的男生好一大截，即使你应聘时说可以像男生一样加班/出差，至少X年没有生娃计划等等但这些承诺是无法证伪的。

3、不熬鸡汤，给点实际的建议：

（1）适当放低你的求职期望，有两份TOP4券商实习不代表能拿到正式OFFER，因为现在好多券商实习生需求太大了，我全年都在不停的招实习生和帮朋友介绍靠谱实习生，但正式员工的岗位却放出来的很少；

（2）有针对性的找工作，你可以先仔细想想自己到底想做哪个方向的工作，在简历里也有针对性的写出来，并有针对性的准备笔试和面试，人的精力都是有限的，比如你想找研究所的工作，简历里投行和交易员的经历就可以少写或有些不写；

（3）投不排斥招女生的岗位，比如券商销售，其实我觉得比如太看不上销售的工作，比如券商销售做的好真的挺舒服的，钱不少工作不累和研究员配合紧密。

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